Portal für Konstruktion und Entwicklung
von Medizin- und Laborprodukten

Gehaltskorridor

38 T €
Einsteiger/Rookie mit praktischer Ausbildung – zumeist komplett als Fixum

42 T €
Einsteiger/Rookie mit Hochschulabschluss – zumeist komplett als Fixum

45 T € bis 65 T €
Professional – je nach Fachrichtung / Kardiologie liegt beispielsweise im oberen Drittel; ein variabler Anteil von mehr als 10 Prozent kann zum Tragen kommen. Dieser sollte sich am regionalen Vertriebsergebnis, dem Wachstum und weiteren objektiven Zielen orientieren (Entwicklung Fokusprodukte, Anzahl Probestellungen usw.)

66 T € bis 95 T €
Top-Verdiener zum Beispiel weil der Kandidat ein besonders spezieller Know-how-Träger ist  oder aufgrund langjähriger Kundenbindung; ein variabler Anteil mit bis zu 20 Prozent ist üblich. Die Grundlage hierfür bilden individuelle Ziele, die die Anzahl der begleiteten OPs, Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen für Kunden beinhalten können

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Termine

11.09.2018, Aachen

Business Forum Qualität

22. Business Forum Qualität: Vom Smart Device bis zum Digital Twin − Qualitätsmanagement verbindet physische und virtuelle Welt


Das Veranstaltungsprogramm und Informationen zur Teilnahme finden Interessenten unter www.bfq-aachen.de

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19.09.2018, Leipzig

ZVO-Oberflächentagen

www.zvo.org

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15.10.2018, Bamberg

LS-DYNA Forum 2018

Informationen

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24.10.2018, Berlin

Sigfox Connect

Informationen

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06.11.2018, Stuttgart

Vision

https://www.messe-stuttgart.de/vision/

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12.11.2018, Düsseldorf

Compamed

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13.11.2018, München

electronica

www.compamed.de

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19.11.2018, München

MedConf

http://www.medconf.de

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